วิธีที่พ่อแม่สามารถหาพี่เลี้ยงให้ครอบครัวได้

พี่เลี้ยงเป็นบุคคลที่ได้รับการว่าจ้างโดยครอบครัวทั้งแบบอาศัยในหรืออยู่ออก หน้าที่สำคัญของพี่เลี้ยงคือต้องรับผิดชอบดูแลลูกๆ ทุกคนในบ้านในสภาพแวดล้อมที่ไม่ได้รับการดูแลเป็นส่วนใหญ่ พี่เลี้ยงควรลงทุนในการพัฒนาและความเป็นอยู่ที่ดีของเด็ก พี่เลี้ยงจะดูแลเด็กในขณะที่พ่อแม่อยู่ในที่ทำงาน เป็นความรับผิดชอบของพี่เลี้ยงในการสร้างตารางเวลาประจำวันและให้เด็กมีส่วนร่วมในกิจกรรมต่างๆ เพื่อพัฒนาการเติบโตทางจิตใจ ร่างกาย และอารมณ์ของพวกเขา

ฉันจะหาพี่เลี้ยงได้อย่างไร

พี่เลี้ยงสามารถพบได้ผ่านหน่วยงานพี่เลี้ยงหรือผ่านการบอกปากต่อปากและคำแนะนำ เมื่อคุณพบพี่เลี้ยงที่อาจจ้างได้ คุณต้องเข้าสู่กระบวนการสัมภาษณ์ กระบวนการนี้รวมถึงการสัมภาษณ์ทางโทรศัพท์เพื่อคัดแยกผู้สมัครตามกำหนดเวลา การจ่ายเงิน และข้อมูลพื้นฐานอื่นๆ เมื่อคุณได้เลือกผู้สมัครที่จะตอบสนองความต้องการพื้นฐานของคุณแล้ว ให้ตั้งค่าการสัมภาษณ์แบบตัวต่อตัวซึ่งคุณสามารถถามคำถามที่เฉพาะเจาะจงและให้สถานการณ์สมมติได้

การพบพี่เลี้ยงด้วยตนเองจะช่วยให้คุณเข้าใจอุปนิสัยของบุคคลนั้นได้ดีขึ้นและวิธีที่เขาหรือเธอตอบสนองต่อลูกของคุณ สิ่งสำคัญคือต้องใส่ใจกับวิธีที่ผู้สมัครสื่อสารกับคุณ เนื่องจากการสื่อสารระหว่างพ่อแม่และพี่เลี้ยงเป็นส่วนที่สำคัญที่สุดของความสัมพันธ์ในการทำงาน หากคุณรู้สึกดีหลังการสัมภาษณ์ ให้ขอข้อมูลอ้างอิงจากผู้สมัคร เพื่อจะได้พูดคุยกับครอบครัวในอดีตที่พี่เลี้ยงเคยทำงานให้และเรียนรู้เพิ่มเติมเกี่ยวกับพวกเขา

หน้าที่พี่เลี้ยงทั่วไป

พี่เลี้ยงมีความรับผิดชอบต่อความปลอดภัย การดูแล และความเป็นอยู่ที่ดีของลูกเป็นอันดับแรก หน้าที่อื่น ๆ ที่พี่เลี้ยงมักจะรับผิดชอบ ได้แก่ การทำความสะอาดที่เกี่ยวข้องกับเด็ก ซึ่งรวมถึงซักรีดสำหรับเด็ก ทำความสะอาดห้องเด็ก การทำหรือบรรจุขนมและอาหารสำหรับเด็กและการบำรุงรักษา การทำความสะอาดและดูแลข้าวของสำหรับเด็ก (เก้าอี้สูง เปล ของเล่น รถเข็นเด็ก ฯลฯ) การขับรถเด็กไปและกลับจากโรงเรียนและกิจกรรม และช่วยทำการบ้าน ในสัญญานี้อาจกล่าวได้ว่าพี่เลี้ยงมีหน้าที่รับผิดชอบเฉพาะหน้าที่เกี่ยวกับเด็กเท่านั้น

พี่เลี้ยงคนอื่นๆ เต็มใจที่จะทำความสะอาดเล็กน้อย เช่น ขนถ่ายและใส่เครื่องล้างจาน ทำความสะอาด/ยืดผมทั่วไป กวาด/ถูพื้นเบาๆ/เช็ดห้องครัว และทิ้งขยะ หากพี่เลี้ยงเต็มใจที่จะดูดฝุ่น ปัดฝุ่น รีดผ้าหรือทำธุระให้กับคุณ สิ่งนี้ถือเป็นเรื่องพิเศษและไม่ควรคาดหวังโดยไม่ได้พูดคุยกันล่วงหน้าและพี่เลี้ยงที่ยอมรับข้อกำหนดเหล่านี้

พี่เลี้ยงมีการฝึกอบรมอย่างเป็นทางการหรือไม่?

ไม่จำเป็นต้องมีการฝึกอบรมอย่างเป็นทางการในการเป็นพี่เลี้ยง แต่พี่เลี้ยงหลายคนมีประสบการณ์จริงในการทำงานกับเด็กหลายปี พี่เลี้ยงหลายคนเข้าชั้นเรียนด้านความปลอดภัยขั้นพื้นฐาน เช่น การทำ CPR และบางคนมีการฝึกอบรมการดูแลเด็กขั้นสูง นอกเหนือจากประสบการณ์หลายปีของพี่เลี้ยง

การจัดเตรียมงานต่างๆ

พี่เลี้ยงอาจทำงานเต็มเวลา (40 ชั่วโมงขึ้นไปต่อสัปดาห์) อาจทำงานนอกเวลาหรืออาจเกี่ยวข้องกับการแบ่งปันพี่เลี้ยง พี่เลี้ยงหลายคนเป็นพี่เลี้ยงเด็กที่อาศัยอยู่นอกบ้าน ซึ่งหมายความว่าพวกเขามีบ้านของตัวเองและมาที่บ้านของครอบครัวในช่วงกลางวัน พี่เลี้ยงคนอื่นอาศัยอยู่กับครอบครัว

พี่เลี้ยงได้รับเงินอย่างไร?

พี่เลี้ยงหลายคนได้รับเงินเดือนประจำสัปดาห์ตามความคาดหวังรายชั่วโมงและถูกหักภาษีจากเงินเดือนของพวกเขา พี่เลี้ยงทำงานตลอดทั้งปีและเป็นเรื่องปกติที่พี่เลี้ยงจะได้รับวันหยุดพักร้อนอย่างน้อยสองสัปดาห์และได้รับค่าจ้างสำหรับวันหยุดด้วย

ปัจจัยบางอย่างที่ส่งผลต่อจำนวนพี่เลี้ยงที่ควรทำ ได้แก่ จำนวนเด็ก อายุของเด็ก ประสบการณ์พี่เลี้ยง จำนวนชั่วโมงทำงาน ที่ที่คุณอาศัยอยู่ คุณต้องการงานเพิ่มเติมหรือไม่ และปัจจัยอื่นๆ อีกมากมาย

ครอบครัวและพี่เลี้ยงจำนวนมากทำงานร่วมกันเพื่อสร้างสัญญาพี่เลี้ยงที่ระบุข้อกำหนดและเงื่อนไขทั้งหมดของงาน รวมทั้งเวลาวันหยุด วันลาป่วย ความรับผิดชอบ วิธีการออกจากสัญญาตลอดจนรายละเอียดอื่นๆ

พี่เลี้ยงเป็นส่วนสำคัญของครอบครัวและชีวิตของลูกคุณ ดังนั้นจงเลือกอย่างชาญฉลาดและสื่อสารกันบ่อยๆ และเปิดเผย Mary Poppins อาจเป็นตัวละครในภาพยนตร์ แต่พี่เลี้ยงที่ดีคือคนที่จะมีอิทธิพลเชิงบวกในชีวิตของคุณเป็นเวลาหลายปีและทิ้งความประทับใจไม่รู้ลืม